Yerevan, 31.May.2026,
00
:
00
BREAKING


Գագիկ Մակարյան. «Խոշորի դեմ մի քանի ուղղություններով է պայքար մղվում, որից մեկն էլ նոր ընտրական համակարգն է». «Փաստ»

ECONOMICS

«Փաստ» օրաթերթը գրում է.

Պարզվում է, որ ՊԵԿ–ում իրավիճակն այնպիսին է, որ այնքան էլ հեշտ չէ այդ համակարգի աշխատակիցների գործունեությունը վերահսկելը: Եվ եթե անգամ ՊԵԿ ղեկավարությունը սրտանց ցանկանում է իր կառույցի ներսում թափանցիկ, կոռուպցիոն ռիսկեր չպարունակող և վերահսկելի իրավիճակ ապահովել, ապա պարզվում է, որ դրա իրականացումը այնքան էլ հեշտ գործ չէ: Ուստի ՊԵԿ–ի տեխնիկապես հագեցած մոնիթորինգի նոր կենտրոնը, որի աշխատանքի արդյունքում ստուգումները պետք է որ ավելի շատ հասցեական և արդյունավետ կազմակերպվեն, իսկապես կարող է նպաստել, որ գործարարի համար քաշքշուկներն ավելի քիչ և կոռուպցիոն դրսևորումներից զերծ լինեն:

«Ներքևի օղակներում լուրջ կադրային պրոբլեմ կա, քանի որ այնտեղ տարբեր հոգեբանություն ունեցող հարյուրավոր մարդիկ են աշխատում: Կան մարդիկ, ովքեր հատուկ այդ համակարգ են եկել փող աշխատելու համար: Հետևաբար ՊԵԿ ղեկավարությունը սեփական աշխատակիցների հանդեպ վստահության ամրապնդման խնդիր ունի նաև, իսկ նոր մոնիթորինգային համակարգը ոչ միայն տնտեսվարողների գործունեությանը վերահսկելու, այլև ստվերային գործարքները վերահսկելու խնդիր է հետապնդում»,– «Փաստին» ասաց «Գործատուների միության» նախագահ Գագիկ Մակարյանը:

Նրա խոսքով՝ կադրային խնդիր կա ոչ միայն ՊԵԿ–ում, այլև պետական այլ հիմնարկություններում: Եվ բնականաբար, որքան ավելի թափանցիկ լինի ոլորտի կառավարումը, այնքան աշխատանքի արդյունավետությունը բարձր կլինի: Եվ այլևս հնարավոր չի լինի «պատվերը» թղթի վրա ձևակերպվել և առանց գնում իրականացնելու այդ գումարները լվանալ:

«Գործատուների միության» նախագահի կարծիքով տնտեսվարողների գործունեությունը վերահսկելուց ու կոռուպցիայի դեմ պայքար ծավալելուց բացի, նման համակարգերը կօգնեն, որպեսզի Հայաստանի տարածքով տարանցիկ եղանակով անցնող բեռների հանդեպ նույնպես առավել ընդգրկուն վերահսկողություն իրականացվի:

«Այնպես որ ես ողջունում եմ նման համակարգերի ներդրումը և որքան դրանք ավելի թափանցիկ գործեն, այնքան մենք ավելի շատ մասնագիտական ինֆորմացիա կունենանք: Ի դեպ, դա նույնպես շատ կարևոր է: Բացի այդ, սա նաև երկրի ներքին անվտանգության խնդիր է, քանի որ եթե երկրում ստվերը կամ կոռուպցիան շարունակում է աճել, ապա այն ոչ միայն երկրի վարկանիշի վրա է ազդում, այլ երկրի ՀՆԱ–ն և բյուջեի մուտքերն են փոքր լինում, որն էլ ազդում է տնտեսական ծրագրերի զարգացման և այլ հարցերի վրա»,– ասաց Գ. Մակարյանը:

Նրա կարծիքով՝ ստվերային եկամուտների հաշվին հարստացածները սկսում են իրենց ներսում կոալիցիաներ ձևավորել, որոնք էլ իրենց հերթին տարբեր կոնֆլիկտների պատճառ և ներքին վտանգների աղբյուր են հանդիսանում:

«Այ տեսեք ընտրությունների ժամանակ դա ավելի տեսանելի է: Օրինակ՝ համեստ կյանքով ապրող թեկնածուները կռիվներ չեն սարքում: Փոխարենը, դրանք հիմնականում սարքում են նրանք, ովքեր գումարներ ունեն: Այդ գումարների շնորհիվ նրանք կարողանում են գրասենյակներ, թիկնապահներ վարձել և անել ինչ ուզում են: Եվ նույնիսկ նման երևույթների դեմն առնելու համար է կարևոր նման մեխանիզմների ներդրումը»,– ասաց Գ. Մակարյանը:

Խոսելով այն մասին, թե նման համակարգերը որքանով կնպաստեն խոշոր հարկատուներին հարկային դաշտ բերելու հարցում, Գ.Մակարյանն ասաց, որ նրանց դեմ մի քանի ուղղություններով է պայքար մղվում, որից մեկն էլ նոր ընտրական համակարգն է:

«Նույն կուսակցությունից ռեյտինգային ընտրակարգով թեկնածուներ առաջադրելը նույնպես խոշորի դեմ պայքարի ձև է: Նախկինում այդ նույն խոշոր բիզնեսի ներկայացուցիչները հովանավորված ձևով համամասնական կամ մեծամասնական ընտրակարգով մարդկանց ձայները առնելով ընտրվում էին պատգամավոր: Իսկ հիմա տեսեք թե ինչպես են որոշ խոշորներ իրար դեմ պայքարում՝ գումարներ են ծախսում, ծեծ ու ջարդ են անում: Բայց ինչ էլ որ լինի, դրանց մի մասը չի անցնի, այնպես որ խոշորի ֆիլտրման գործընթացը որոշակիորեն ներդրված է նոր Ընտրական օրենսգրքում: Հարց է ծագում, թե այդ դեպքում ինչու են նրանք պայքարում, որովհետև՝ նրանց դիրք և անձեռնմխելիություն է պետք, որպեսզի կրկին օգտագործեն հարստանալու համար: Ամենակարևորը, սակայն, այն է, որ այս անգամ նրանք նաև իրար դեմ են պայքարում, բայց այս պարագայում 10 նման թեկնածուից 5–ը չի անցնի: Այսինքն՝ նոր ԱԺ 1,5–2 անգամ ավելի քիչ այդպիսի «կուլտուրական պատգամավորներ» կկարողանան մուտք գործել, քան նախկինում էր»,– ասաց Գ. Մակարյանը:

Շարունակությունը` «Փաստ» օրաթերթի այսօրվա համարում:

 

On May 30, "Unisport" will compete for the title of the Armenian championWith IDBank’s Support, Ian Gillan and Tony Iommi Awards Established at Gyumri Music School No. 6An unforgettable day instead of toys: June 1st guide from Idram&IDBankUnibank Issues Perpetual Bonds with a 13.25% Annual Yield for Shareholders IDBank Presented It’s Vision for Social Responsibility at Impacture 2026Unibank will not increase fixed-adjustable interest rates on loans secured by real estate Ucom General Director Ralph Yirikian Participated in the Impacture 2026 Conference“We are switching you to 5G, type a command”: IDBank warns about a fraud disguised as a “network update”Ucom and staff.am Bring Together Armenia’s Business Leaders at Executive Offsite Vol.1 Ameriabank and ADB Signed a $100 Million Agreement to Expand Micro, Small, and Medium-Sized Enterprise and Green Finance in ArmeniaLove Is… card from Unibank can win a trip to Paris Learn by Playing. A Series of Financial Literacy Games with Idram, IDBank and “Novosti-Armenia”Ucom and the Microsoft Innovation Center Collaborate on Cybersecurity EducationUnisport – Armenian Futsal Cup holderSummer starts with iced coffee, what if it brings bonuses too? Idram&IDBank AraratBank reduces loan interest rates for around 400 reliable SME customersTeam Holding Announces the Launch of the Third and Final Placement Phase of USD Bonds. Underwriter - Freedom Broker Armenia Unibank Launches Biometric Identification in UNIMobile App Unisport reaches the finals of the Futsal Armenian Cup and Premier League IDBank was the strategic partner of the “Women in Leadership Forum & Awards 2026”Unibank Launches Fee-Free Online Payroll Card IssuanceUcom Supported the First-ever Western Asia Regional FPV Drone Race in Armenia Protect Yourself from Fraud: Safety Tips from AraratBankUnibank Offers 50% Discount on Cards During WeekendsPlanning your trip from a scratch: tips from IDBankIDBank supports the Opening Event of Wizz Air’s “Let’s Get Lost” CampaignUnibank provided cashback to more than 2 000 reliable SME borrowers AraratBank Supports Another Successful Entry into the Capital Market“Cannot deliver your package”. IDBank warns about fake messages from ‘’HayPost’’Ucom and SunChild Continue Joint Initiatives for a Greener Future Grant Akopian has been elected to the AmCham Board Unibank was a partner of the international forum “Yerevan Dialogue” EIB Group and Ameriabank strengthen support for Armenian businesses through EU-backed guarantee The Power of One Dram to ‘’Vahe Meliksetyan’’ FoundationThe international chess tournament supported by IDBank has concludedAraratBank and Urartu Football Club Team Up to Promote Financial LiteracyFINTECH360 International Conference Held in Armenia Ucom Upgrades Internet Speed for Unity Packages Two Milestones, One Celebration: Moneytun Turns 20, Partnership with AraratBank Marks 10 YearsBell Ringing Ceremony at the London Stock Exchange marks Ameriabank’s inclusion in the FTSE 100 as part of LFG AraratBank Announces Change in Executive Leadership Brilliant Performance of Khachaturian’s Piano Concerto by the Thessaloniki Symphony Orchestra — Dedicated to the Memory of the Victims of the Armenian GenocideAraratBank Supports Launch of the 15th Anniversary “Faces of Memory” Seminar “Your Relative is in Danger”: IDBank Warns About an Aggressive Wave of Phone ScamsSoft Construct Showcased New Career Opportunities at Career City Fest 2K26 Financial Literacy Course for Learning Mission non-profit organization. Idram&IDBank A New Level of Digital Banking: IDBank Launches Strategic Partnership with OracleInternational Mother Earth Day. Idram&IDBankUcom Announces the Launch of Its Carbon Footprint Management ProgramUnibank issues USD bonds with a 5.6% yield